坤哥充满煽动性的话语还在压抑的大厅里回荡,那一串串诱人的数字和“光明前途”的描绘,像毒蛇吐出的信子,在一些人心中撩拨起畸形的希望。然而,他脸上的笑容,却在这时缓缓收敛,如同潮水退去,露出下面冰冷坚硬的礁石。
“不过——”他拖长了声音,这个转折词像一盆冰水,浇在了刚刚升起一丝温度的心头。
坤哥背着手,踱步到平台边缘,居高临下地俯视着这群神情重新变得紧张的新人,目光锐利如刀,一一扫过他们的脸。
“公司养着你们,供吃供住,发高薪,可不是请你们来吃干饭、享清福的。”他的声音冷了下来,带着金属般的质感和不容置疑的威严,“这里,有这里的规矩。首要的规矩,就是**业绩**。”
他伸出一根手指:“每个月,公司会根据你们所在的小组和业务类型,下达明确的业绩指标。这是硬指标,是红线!”
“完成指标
90%
以上的,”坤哥脸上重新露出一丝笑意,但这笑意只停留在嘴角,“优秀!除了该得的提成,月底额外有奖金,加餐,甚至……有机会获得短暂的外出放松时间。”
他刻意强调了最后一点,这对失去自由的人来说,无疑是巨大的诱惑。
“完成
70%
到
90%的,合格。该拿的底薪和提成,一分不少。”
他的语气平淡,仿佛这只是最基本的要求。
“完成
50%
到
70%的……”
坤哥的语调陡然转冷,眼神也变得森寒,“那就对不起了。公司不养闲人,更不养废物。电棍,或者鞭刑,自己选一样。”
他说得轻描淡写,仿佛在说选择咖啡还是茶。但所有人都想起了沙滩上那蓝白色的电弧和皮开肉绽的惨叫,不由得浑身一颤。
“完成
20%
到
30%的……”
坤哥顿了顿,目光有意无意地扫过那几个脚趾残缺的“老员工”,缓缓吐出两个字:“水牢。”